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부산지방병무청 공고 2018 - 15호
부산지방병무청 일반직공무원(공업서기, 전기) 경력경쟁채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 응모를
바랍니다.
2018년 5월 14일
부산지방병무청장
1. 채용예정 직급 및 인원
채용분야 |
직급 |
인원 |
근무예정기관 |
공업
(전기) |
공업서기 |
1 |
부산지방병무청 |
2. 담당 직무내용
ㅇ 청사 전기시설 및 소방설비 등 유지·관리
ㅇ 기타 병무행정에 관한 업무 지원 등
3. 근거 법령
ㅇ 국가공무원법 및 공무원임용령
ㅇ 공무원임용시험령 및 공무원임용규칙
ㅇ 공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리지침
ㅇ 병무청 직원 인사관리규정
4. 응시자격요건
가. 공통 응시자격 요건 : 최종(면접) 시험 예정일 기준
ㅇ「국가공무원법」 제33조 각 호의 결격사유에 해당하지 않으며, 「공무원임용시험령」 등 관계법령에 의하여 응시자격을
정지당하지 아니한 자
< 「국가공무원법」 제33조(결격사유) >
· 피성년후견인 또는 피한정후견인
· 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
· 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
· 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
· 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
· 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
· 공무원 으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
·「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
· 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
· 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 |
ㅇ 대한민국 국적 소지자(외국인 또는 복수국적자가 아닌 사람)
* 복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)는 임용전까지 외국국적을 포기해야 합니다.
ㅇ 지역(거주지) 및 학력 : 제한없음
ㅇ 18세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
※ 국가공무원법 제74조(정년)에 해당하지 않는 자
ㅇ 남성은 병역을 필하였거나 면제된 자 또는 최종(면접)시험 예정일 기준 6개월 이내 전역(사회복무요원 소집해제 포함)이
가능한 자
나. 응시자격 요건 : 최종(면접) 시험일 예정일 기준
☞ 채용직급의 자격요건 중 1개 이상을 갖춘 자
채용직급 |
자격 요건 |
공업서기
(전기) |
ㅇ 전기응용기술사, 전기안전기술사 자격증 소지자
ㅇ 전기기능장 자격증 소지자
ㅇ 전기기사, 전기공사기사 자격증 소지자
ㅇ 전기산업기사(3년), 전기공사산업기사(3년) 자격증 소지자
ㅇ 전기기능사(4년) 자격증 소지자
ㅇ 관련분야 국제기능올림픽 대회 입상자(2년)
※ 산업기사 자격증 소지자는 해당 자격증 취득 후 3년 이상, 기능사 자격증 소지자는 자격증 취득 후
4년 이상 관련분야에서 근무한 경력이 있어야 함
※ 국제기능올림픽대회 입상자는 입상 후 2년 이상 관련분야에서 근무한 경력이 있어야 함 |
* 근무경력은 응시요건에 해당하는 자격증 취득 후, 관련분야(전기시설의 유지·보수·관리)의 국가, 공공기관, 법인(외국법인
포함) 및 민간단체(「비영리민간단체지원법」제2조의 규정에 의함)에 소속되어 근무한 경력만을 인정하며, 개인사업자와
소속된 직원의 경력은 인정하지 않음
다. 우대 요건 : 서류전형 시 반영 ☞ "원서접수마감일" 기준
① 관련 직무분야 근무경력(전기시설의 유지·보수·관리)
△ 해당분야 자격증 취득 후 경력
△ 응시자격요건으로 제출한 경력은 근무경력에서 제외
② 업무관련 자격증 : 차등배점(기사>산업기사)
△ 승강기(산업)기사, 소방설비(산업)기사(전기분야)
③ 정보화 관련 자격증 : 워드프로세서, 컴퓨터활용능력
④ 사회봉사 및 헌혈 실적
△ 공고일 이전 실적만 인정(3년 이내 : '15.5.14.~ '18.5.13.)
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