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포천시 인사위원회 공고 제2018 - 1호
2018년도 제1회 포천시 임기제공무원 임용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2018년 1월 5일
포천시인사위원회위원장
1. 임용예정분야 및 인원
임용분야
<근무부서> |
임용직급 |
인원 |
계약기간 |
직무내용 |
비고 |
노무사
<자치행정과> |
시간선택제
임기제 나급 |
1명 |
2년
(35시간) |
▶ 노동조합 관리 및 노무관리 자문
▶ 무기계약근로자 단체교섭 지원 및 자문
▶ 노동법률 자문 등 |
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보건진료(중리)
<건강사업과> |
일반임기제
라급 |
1명 |
1년
(40시간) |
▶「농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법 시행령」
제14조에 의한 의료행위
▶ 환자의 진찰·검사·이송
▶ 환자의 치료 및 응급처치
▶ 만성병환자의 요양지도 및 관리
▶ 보건진료소 운영 및 관리 |
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도시재생뉴딜
(창의산업과) |
시간선택제
임기제 다급 |
1명 |
2년
(35시간) |
▶ 도시재생 전략계획 수립 및 활성화
▶ 도시재생센터 설치 및 운영
▶ 도시재생위원회 설치 및 운영
▶ 도시재생특별회계의 설치 및 운영
▶ 각종 네트워크 및 교육·홍보 |
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한탄강댐 주변지역 조경
<관광테마조성과> |
시간선택제
임기제 다급 |
1명 |
2년
(35시간) |
▶ 한탄강 주변지역 개발사업 경관조성 및 공원관리
▶ 한탄강 홍수터 시설 유지관리 등 |
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※ 근무실적에 따라 5년의 범위 내에서 채용기간 연장 가능
2. 근거법령
○ 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원)
○ 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원)
○ 지방공무원법 제27조제2항
○ 지방공무원 임용령 제3조의2, 제17조, 제21조의3
○ 지방공무원 공무원 인사분야 통합지침(행정차지부 예규)
○ 지방공무원 보수규정 및 공무원수당 등에 관한 규정
○ 포천시 지방공무원 인사규칙 제16조, 별표6의2
3. 임용요건(응시자격)
가. 공통 응시자격 요건기준(기준일 : 면접시험 시행예정일)
- 「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되지 아니한 사람
- 지방공무원 임용령 제65조 및 기타 법령에 의하여 응시자격(공고일 현재)이 정지되지 아니한 사람
- 응시연령(공고일 현재 기준)
임용직급 |
응시연령 |
임기제 다급 이상 |
만 20세 이상 |
임기제 라급 이하 |
만 18세 이상 |
※ 지역·성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자)
≪지방공무원법 제31조의 결격사유≫
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
나. 선발예정분야 응시자격 요건(기준일 : 면접시험 시행예정일)
- 다음 임용예정 분야 및 직급 각호의 어느 하나에 해당하는 자격 기준을 갖춘 자
임용분야
(임용직급) |
임용자격요건(지방공무원법 제27조제2항 제3호) |
노무사
(시간선택제 임기제 나급) |
○ 공인노무사 자격증 소지자로서
○ 다음 각 호의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
1. 학사학위 취득 후 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
1. 5년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
2. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
【관련분야】
- 국가기관, 자치단체, 공공기관, 기업체에서 노사업무 경력 등 |
보건진료(중리)
(일반임기제 라급) |
○ 간호사 또는 조산사 면허증을 가진자로 「농어촌 등 보건진료를 위한 특별조치법」
제16조에 따라 보건복지부 장관이 실시하는 직무교육(24주)을 받은 자로 다음 각 호의
자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 9급 또는 9급상당 이상의 공무원으로 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
【관련분야】
- 국가기관, 자치단체, 공공기관, 법인에서 보건진료 관련업무 등 |
도시재생 뉴딜사업
(시간선택제 임기제 다급) |
○ 다음 각 호의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
1. 채용예정 직무분야의 관련학과 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
2. 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
【관련학과】
- 도시 : 도시공학, 도시계획, 주거환경, 지역개발, 건축학, 토목공학
- 경관 및 디자인 : 경관디자인, 환경디자인, 공공디자인, 조경관련 등
- 문화(예술, 관광, 역사 등) : 문화관광콘텐츠학과, 관광개발학과, 국어국문학, 국사학과,
인문학과, 문화인류학, 미학과 등
- 사회적 경제(협동조합, 마을기업 등) : 사회복지학과, 지역 및 복지행정학과,
시민사회·NGO학과, 지역사회과학부 등
- 거버넌스(대학, 연구소, 마을만들기) : 글로벌거버넌스 학과 등 거버넌스 관련 학과
【관련분야】
- 국가기관, 자치단체, 공공기관, 기업체에서 조경관련 경력 등 |
한탄강댐 주변지역 조경
(시간선택제 임기제 다급) |
○ 다음 각 호의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자
1. 채용예정 직무분야의 관련학과 학사학위 취득 후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
2. 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
【관련학과】
- 조경학, 조경디자인, 조경도시디자인, 녹지조경 등
【관련분야】
- 국가기관, 자치단체, 공공기관, 기업체에서 조경관련 경력 등 |
※ 지방공무원 인사분야 통합지침 및 포천시 지방공무원 인사규칙에 따라 일반(시간선택제) 임기제 공무원의 상위 계급에
규정된 응시요건을 충족한 사람은 하위 계급의 응시요건을 충족한 것으로 봄.
※ 상기학과와 전공학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는 서류(첨부양식)를 제출하여야
하며, 서류의 내용에「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된 ○○학과와 동일 계통의 학과임을 증명함」이라는
내용이 포함되어야 함.
※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함 (불명확할 경우 불인정될 수
있음에 유의)
4. 시험방법
가. 1차 시험 : 서류전형(직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
나. 2차 시험 : 면접시험(당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)
5. 응시원서 접수 및 시행일정
가. 응시원서 접수
1) 접수기간 : 2017. 1. 17.(수) ~ 1. 19.(금)
※ 근무시간 내 (09:00~18:00) 접수 (중식 12:00 ~ 13:00)
2) 접수장소 : 포천시청 자치행정과 인사팀(포천시청 본관 2층)
3) 접수방법 : 방문제출 (대리접수는 가능, 우편 또는 단체접수는 불가)
※ 접수마감일 18:00 이후에는 원서접수가 불가하며, 원서 접수 당일 응시를 취소할 경우 응시수수료 반환
나. 시험일정
서류전형 합격자 발표 및
면접시험 공고 |
면 접 시 험 |
최종합격자
발 표 |
2018. 1. 22.(월) 이후 |
서류전형 합격자
발표 시 공고 |
추후 공지 |
※ 부득이한 사정으로 시험일정이 변경될 수 있으며, 변경사항은 포천시 홈페이지(www.pocheon.go.kr) 게시 또는
개별통보를 통해 알려드립니다.
6. 응시원서 교부 및 접수
가. 응시원서(별지1호 서식) 1부.
1) 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판 반명함판 사진 1매 첨부
2) 신분증 지참
2) 응시수수료 : 포천시수입증지 첨부
※ 5급,가급 : 1만원 / 6·7급,나·다급 : 7천원 / 8·9급,라·마급 : 5천원
☞ 응시원서 제출 전 시청 민원토지과에서 해당 수수료 납부 후 응시원서에 확인 날인
나. 이력서(별지2호 서식) 1부. (* 응시원서 사진과 동일사진 부착)
다. 자기소개서(별지3호 서식) 1부.
라. 최종학력 졸업(재학)증명서 및 성적증명서 각 1부.
※ 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본 제출 가능
마. 당해분야 근무 관련 경력증명서 각 1부.
1) 경력증명서는 발행기관 직인 및 발급담당자 날인과 연락처가 기재되어야 함.
2) 제출된 경력증명서로 당해 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우 서류전형 시 불이익을 받게 되므로, 본인이 경력증명서
발급 부서에서 당해 분야임을 직접 확인받아 제출하여야 함. (근무기간, 주당근무시간, 직위(급), 담당업무 기재)
※ 이력서상의 경력은 경력증명서에 의하여 증명 가능한 것만 인정하며, 회사의 폐업 등 개별적인 사유로 경력을 증명하지
못할 경우 경력 인정하지 않음.
3) 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주단위 근무시간, 근무기간을 명시한 경력증명을 제출. 프리랜서·시민단체 활동
(비상임) 등 근무기간과 시간이 불분명한 경우 보수내역 및 주당근무시간 등 입증자료를 제출하지 않으면 불인정될 수
있음. (원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본 제출 가능)
바. 관련분야 자격증 사본 각 1부. (해당자만 제출-원본)
※ 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본 제출 가능
사. 직무수행계획서(별지4호 서식) 1부. (* 의무 제출사항은 아님.)
아. 자격요건 검증을 위한 동의서(별지5호 서식) 1부.
자. 서류전형 자격요건 본인 의건서(별지6호 서식) 1부
차. 주민등록 초본 1통.(남자의 경우 병역사항 포함)
카. 관련분야 연구실적 목록, 외국어능력·정보화 자격증 등. (해당자만 원본제출)
1) 어학능력성적표는 원서접수 마감일 기준으로 2년 이내의 것만 인정되며 원본 지참 후 확인된 사항에 대하여는 사본 제출
가능
타. 외국어로 기재된 서류(졸업증명서, 경력증명서, 어학능력성적표 등)는 반드시 한글번역본 첨부. 최종합격 시 대사관 및
아포스티유 공증 제출.
7. 보수수준
가. (근거) 지방공무원 보수규정 및 제수당 등에 관한 규정
나. 연봉책정 방법
- 최초 연봉 : 「지방공무원 보수규정」별표13의 연봉 한계액의 하한액을 기준으로 근무시간에 비례하여 책정하되,
특별한 자격과 능력이 인정되는 경우 협의 결정
다. 임용분야별 최초 연봉액 책정내역
임용 직급 |
임용예정 분야 |
근무시간 |
최초 연봉액 (천원) |
비고 |
시간선택제 임기제 나급 |
노무사 |
35시간 |
40,836천원 |
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일반임기제 라급 |
보건진료(중리) |
40시간 |
35,823천원 |
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시간선택제 임기제 다급 |
도시재생뉴딜사업 |
35시간 |
35,574천원 |
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시간선택제 임기제 다급 |
한탄강 주변지역 조경 |
35시간 |
35,574천원 |
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라. 연봉 외 기타수당 및 복무사항은 관련 규정에 따라 적용되며, 관련규정이 없을 시 일반직공무원 관련 규정 준용
8. 기타사항
가. 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소 하거나 임용을 무효로 합니다.
나. 모든 증명서는 공고일 이후 발행분만 인정하며, 공고일 이전에 발행된 서류는 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이
기개된 것에 한함)내의 서류이어야 합니다.
다. 접수마감일 18:00 이후에는 원서접수가 불가합니다.
라. 경력증명 원본이 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.
마. 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
바. 서류보완은 응시원서 접수 기간 내에만 가능하고, 접수기간 이후에는 일절 받지 않습니다.
사. 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우 재공고 할 수 있습니다.
아. 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을
통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
자. 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생한 경우 합격자 발표일부터
2개월 이내에 추가로 합격자를 결정할 수 있습니다.
차. 채용절차 문의 : 포천시청 인사팀(031-538-2115)
※ 임용예정 담당업무 관련 문의
- (노무사) 자치행정과 인사팀(031-538-2115)
- (보건진료(중리)) 건강사업과 보건정책팀(031-538-3611)
- (도시재생뉴딜사업) 창의산업과 신성장사업팀(031-538-3351)
- (한탄강댐 주변지역 조경) 관광테마조성과 테마사업팀(031-538-3121)
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