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화성직업훈련교도소 공고 제2017 - 04호

화성직업훈련교도소에서 대체인력(한시임기제 7호, 간호)을 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2017년  3월 6일
화성직업훈련교도소장

1 대체인력뱅크 운영 안내
○ 대체인력뱅크는 각 기관별로 휴직 및 출산휴가 등이 예상되는 직위에 대하여 적합한 예비 대체인력을 사전에 확보하여
필요시 공무원으로 임용하기 위한 시스템 입니다.
○ 화성직업훈련교도소 대체인력풀(한시임기제 7호, 간호)선발계획 공고에 지원하여 서류심사 및 면접시험을 통과한
최종 합격자는 저희 화성직업훈련교도소 간호직 공무원 육아휴직자의 업무대행에 필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로
임용되게 됩니다.
- 따라서, 대체인력풀에 선발된 후 한시임기제공무원으로 임용되기까지 대기 기간이 발생할 수 있습니다.

2 임용예정 직급·인원 및 기간

3  응시자격
○ 면접시험일 기준으로「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당되거나,「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여
응시자격이 정지당한 자는 응시할 수 없음

「국가공무원법」 제33조(결격사유) 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

  ○ 「공무원임용령」(별표 4의2)에 규정된 한시임기제 공무원의 임용자격 기준(1개이상)을 충족하는 자

  ○「공무원 채용신체검사 규정」의 불합격 판정기준에 해당하지 않는 자
○ 대한민국 국적인 자(복수국적자는 공무원임용령에 의하여 임용이 제한되므로, 임용일 전까지 외국국적을 포기하여야 함)
○ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
※ 면접시험일 전까지 전역예정자는 응시 가능
○ 응시연령 : 20세 이상(1997. 12. 31. 이전 출생자)
○ 자격요건 : 간호사 면허증 소지자
○ 성별, 학력, 거주지 : 제한 없음

4  선발 방법
○ 1차 : 서류전형
(1) 당해 직무수행에 필요한 자격, 경력, 채용직종 기본 자격증 소지여부 등의 제출서류를 통하여 종합 서면 심사함.
단,『공무원임용시험령』제29조 제4항의 규정에 의하여 각 직렬별 응시인원이 모집인원의 5배수 이하의 경우 제출서류
구비여부만 심사하고(소극적 서류전형), 응시 인원이 모집인원의 5배수를 초과할 경우 자체 서류전형 기준에 의해 직렬별
서류전형(적극적 서류전형)을 실시하여 고득점 순위로 직렬별 모집인원의 5배수를 선발함
(2) 서류전형 기준에 따른 합격기준

    (3) 서류전형(적극적 서류전형) 시 우대 요건
○ 봉사활동 및 헌혈 실적이 있는 자
○ 해당분야 근무경력자
○ 직무 관련 자격증 소지자 ☞ [표1]참조
○ 정보화 및 한국사 능력검정시험 등급 관련 자격증 소지자 ☞ [표2]참조
[표1] 직무관련 우대 자격증 종류

    [표2] 정보화 및 한국사 능력검정시험 자격증 종류

    (4) 적극적 서류전형 세부 기준
○ 서류전형 기준 : 자기소개서 등 4개 항목에 대해 점수를 부여하여 정성ㆍ정량적 평가를 실시하고 100점 만점으로 함
○ 점수산정 방법 : 평가위원은 2명 이상으로 하고, 아래 ①번은 정성평가 항목으로 서류전형 위원의 점수를 합산하여
평균점수를 계산하고, ②번~④번 항목은 정량평가 항목으로 제출된 서류를 근거로 아래의 해당 기준에
따라 서류전형 위원이 합의하여 점수를 부여함.
① 자기소개서 및 직무수행계획 평가 (20점)
○ 평가기준 : 자기소개 및 직무수행계획서에 기재된 응시자의 전반적인 사항 및 직무 수행 계획에 대한 평가로서,
화성직업훈련교도소 공무원으로 갖춰야 할 자질, 업무숙지도, 기타 사항(문장의 완성도, 진실성) 등을
종합적으로 평가하여 점수 부여
○ 배점 기준(절대평가)

    ※ 점수 부여시 소수점 이하 1자리까지 점수 부여 가능
② 봉사활동ㆍ헌혈 실적(20점)
○ 평가기준 : 공무원의 공익에 대한 봉사ㆍ헌신정도를 측정하기 위함이며, 최근 5년 동안(공고일 전 기준)
○ 인정기준 : 자원봉사 및 헌혈 실적에 대한 투명성 제고를 위해 아래와 같이 공신력 있는 기관에서 발행한 자료만 인정
- 봉사활동 : "한국사회복지협의회"(www.vms.or.kr)에서 발행한『사회복지 봉사활동 실적 인증서』또는
"1365자원봉사포털"(www.1365.go.kr)에서 발행한『자원봉사활동확인서』상의 시간 인정
(기타 봉사활동 확인서 또는 인증서는 불인정)
- 헌혈 : 최근 5년 동안 헌혈실적에 대해 "대한적십자사"(www.bloodinfo.net)에서 발행한 『헌혈확인증명서』상의
횟수 인정
○ 평가배점 기준
- 사회봉사활동(15점) : 100시간 이상 ☞ 15점, 100시간 미만 ☞ 시간x0.15
- 헌혈(5점) : 20회 이상 ☞ 5점, 20회 미만 ☞ 회수x0.25
③ 근무경력(30점)

      ④ 자격증(30점)

    (5) 행정사항
○ 직무, 전산, 한국사 능력검정 관련 자격증 점수 산정 시 해당 항목에 대한 자격증이 중복될 경우 유리한 자격증
1가지만 인정
○ 점수계산은 소수 둘째자리(소수 셋째자리에서 반올림)까지 하며, 서류전형 선발예정인원을 초과하여 동점자가 있을 때,
그 동점자를 모두 합격 처리
○ 2차 : 면접시험
- 제1차시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접을 통해 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의
정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등의 적격성을 상·중·하로 종합평가
- 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정을 통해 우수한 자 순으로 최종합격자 결정

5 선발시험 일정

    ※ 대체인력으로 지원하고자 하는 사람은 대체인력풀로 선발된 후, 각 기관의 한시임기제공무원 임용 요청이 있는 경우
지체 없이 근무가 가능하여야 함(즉시 근무 불가능 시 대체인력풀에서 제외될 수 있음)

6 채용시 근무조건
○ 신분 : 한시임기제 7호 공무원(임용약정서에 정한 채용기간에 한정)
○ 근무지 : 화성직업훈련교도소(경기도 화성시 마도면 화성로 741)
○ 대행업무 : 의료과 휴직 중인 간호주사보 대행업무 등
○ 근무시간 : 주 35시간 월 ~ 금(09:00 - 17:00, 점심시간 : 12:00 - 13:00 제외)
○ 보수 : 「공무원보수규정」 별표 30의2에서 정하는 봉급월액 기준으로 근무한 시간에 비례하여 지급
※ 한시임기제 7호는 월 183만원 수준(주40시간 근무기준)
○ 수당 : 수당은 공무원수당규정 제22조의2에 의하여 직급보조비, 가족수당, 자녀학비보조수당, 시간외수당은
근무시간에 비례하여 산정하고, 정액급식비는 출근일수에 비례하여 산정 지급
○ 4대보험 가입 (한시임기제공무원은 국민연금법의 적용을 받음)
- 국민연금·건강보험 : 1월간의 근로시간이 60시간 이상인 경우 가입
- 산재보험 : 의무적 가입
- 고용보험 : 당사자 희망 시 가입

7 접수방법

8 제출서류
○【붙임 1】응시원서 1부
- 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 동일원판의 반명함판 사진(3cm × 4cm) 2매 붙임
○【붙임 2】이력서 1부
○【붙임 3】자기소개서 1부
○【붙임 4】직무수행계획서 1부
○【붙임 5】개인정보 제공 동의서 1부
○ 간호사 면허증 사본 1부(면접 시 원본지참)
○ 재직증명서 또는 경력증명서
- 경력기간 산정은 면접시험일 기준
- 경력(재직)증명서에 근무기간·직위·직급 및 담당업무를 정확히 기재하고, 발급확인자 서명 및 연락처 포함
(근무기간·직급·담당업무가 명시되지 않았거나 최근 3개월을 초과한 증명서는 불인정)
○ 사회봉사활동 및 헌혈 실적 증빙자료(해당자에 한함)
※ 공고일 기준 최근 5년 실적만 인정
○ 기타 직무관련 자격증 사본(해당자에 한함)
- 워드, 컴퓨터활용능력(해당자에 한함)
○ 최종학교 졸업증명서 1부(해당자에 한함)
○ 가족관계증명서 2부
○ 기본증명서 1부
○ 주민등록초본(병역사항 포함) 1부(해당자에 한함)
※ 남자의 경우 주민등록초본상 병역사항이 기재되지 않은 경우 군복무확인서 1부 추가 제출
○ 응시원서 관련서류 제출처
- 관련서류 제출 : 본인이 직접 제출 또는 우편(등기) 접수
- 화성직업훈련교도소 총무과(031-357-9400, 내선 204번)
(우편번호 18539, 경기도 화성시 마도면 화성로 741)
※ 관련서류 제출은 접수기간일 09:00 ~ 18:00

9 응시자 유의사항
○ 서류전형에 대한 채점기준과 채점결과 등은 공개하지 않습니다.
○ 대체인력으로 선발된 자는 채용 예정 직급에 휴직자 및 출산휴가자 등이 발생할 때까지 뱅크 인력풀에서 대기하다가
휴직자 등의 업무대행에 필요한 기간 동안 한시임기제공무원으로 채용됩니다. 다만, 관련 행정기관의 휴직자 및 출산휴가자
등의 발생 사정에 따라 채용 시기가 상당한 차이가 날 수 있습니다.
○ 대체인력으로 지원하고자 하는 자는 대체인력으로 선발된 후, 휴직자 및 출산휴가자 발생 시 지체 없이 근무가 가능하여야
합니다.
○ 대체인력에 선발되더라도 실제 한시임기제공무원으로 채용되기 전에는 공무원 신분이 아니므로 공무원 관련 규정(보수·
복무 등)의 적용을 일체 받지 않습니다.
○ 한시임기제공무원은 경력직공무원 및 다른 임기제공무원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않습니다.
○ 한시임기제공무원은 「국민연금법」의 적용을 받습니다.
○ 응시원서는 유형별 1회만 접수할 수 있으며, 중복으로 지원할 수 없습니다.
○ 응시 희망자는 자격요건 등에 해당하는지를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지
않습니다. 또한 접수기간 이후에는 기재사항을 수정할 수 없습니다.
○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 모든 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우에는 한시임기제공무원으로 임용된 이후에도
임용 취소될 수 있습니다.
○ 합격포기 또는 결격사유 등의 사정으로 추가선발이 필요한 경우에는 면접시험 성적 후 순위자 순으로 추가 채용할 수
있습니다.
○ 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
※ 화성직업훈련교도소 총무과 (☎ 031-357-9400, 내선 204번)