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광주광역시서구인사위원회 공고 제2016 - 1404호

광주광역시 서구에서 근무할 지방일반임기제 및 시간선택제임기제공무원을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재들의 많은
응모를 바랍니다.

                                              2016년  11월 18일
광주광역시 서구 인사위원회위원장

1. 채용분야 및 선발인원

채용분야 (근무부서)	채용직급	인원	기간	직 무 내 용	비 고
서구의회 전문위원 (의회사무국)	일반임기제 (행정6급)	1명	2년	· 위원회 의안 검토 및 의사진행 보좌 · 위원회 의안심사 자료의 수집·조사·연구 · 위원회 회부안건의 검토 및 심사보고서 작성 · 위원회 소관 일반행정업무 처리 및 예산집행 보좌 · 지방의회관련 법제 자료 수집, 정리 및 종합연구 · 청원 및 진정서의 검토·심사보고 · 기타 소관 특별위원회 운영에 관한 사항 · 기타 소속 위원회 소관에 관한 사항
평생학습사 (주민자치과)	시간선택제임기제 라급(8급상당) /35시간제	1명	2년	· 평생학습 프로그램 개발·운영 · 평생학습관 관리 및 운영 · 평생학습 공모사업에 대한 지원 · 평생학습동아리 발굴·육성 등

    ※ 근무기간은 근무실적에 따라 총 5년 범위안에서 채용기간 연장 가능

2. 법률적 근거
○ 지방공무원법 제25조의5, 제27조, 제31조
○ 지방공무원 임용령 제17조, 제21조의3, 제21조의4
○ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규 제64호)

3. 시험방법
○ 제1차 시험 : 서류전형
- 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 5배수 이상으로 서류전형 합격자
결정 가능
○ 제2차 시험 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)
- 면접시험을 통해 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력 등 직무수행에 필요한 능력과 적격성을 검증 

4. 응시자격 (기준일 : 면접시험 예정일)
○ 「지방공무원법」제31조에 규정한 결격사유가 없고,「지방공무원 임용령」제65조 및 기타 법령에 의하여 응시자격이
정지당하지 아니한 사람

  ○  지역·성별·연령 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람)
○  자격 및 경력 기준 등

채용분야	자격요건 및 경력
의회 전문위원 (6급 상당)	1. 학사학위 취득 후 3년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 5년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급 상당 이상의 공무원으로 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
	※ 직무분야 실무경력범위
	국가기관 및 지방자치단체, 정부투자기관, 민법에 의한 법인체(재·사단), 상법에 의한 법인체(합명, 합자, 주식, 유한회사), 개별법에 의한 공공법인체, 법령 또는   학칙에 의한 대학부설 연구기관, 법률에 의하여 설립된 공사(공단) 및 주식회사,   지방공기업법에 의한 지방공사(공단) 및 주식회사, 지방자치단체 출자 · 출연기관,   '비영리 민간단체지원법'상 단체 등에서 입법 · 법제기획 업무수행 경력이나 이와 유사한 분야 근무경력
평생학습사 (시간선택제 라급/ 8급 상당)	○ 평생교육사 2급 이상 자격증을 소지하고 다음 각 호의 어느 하나의 기준을 갖춘 자 1. 교육학 또는 평생교육분야 학사학위를 취득한 자 2. 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ○ 평생학습관 운영에 따른 주말 근무 가능자
	※ 직무분야 실무경력범위
	평생교육기관(평생교육·사회교육 관련 연구 및 학술기관), 평생교육시설(평생교육법에 의하여 인가· 등록·신고된 시설), 평생교육단체(평생교육을 주된 목적   으로 하는 법인·단체)에서 평생학습 업무수행 경력

5. 보수수준
○ 보    수 : 연봉제(지방공무원보수규정 등 관련 법규에 따라 결정)
○ 지방임기제공무원의 보수는 임용구분별 연봉 하한액 책정을 원칙

분야	구 분	연 봉 액	비  고
전문위원	6급(상당)	45,017천원
평생학습사	시간선택제 8급(상당)	30,234천원

  ○ 연봉 외 급여는「지방공무원보수규정」및「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 지급

6. 시험시행 일정 

    ※ 공고 및 발표는 광주광역시 서구 홈페이지(http://www.seogu.gwangju.kr/) 고시공고에 게시

7. 응시원서 접수
  ○ 교 부 처 : 광주광역시 서구 홈페이지(http://www.seogu.gwangju.kr/) 고시공고란 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용
○ 접수기간 : 2016. 11. 28.(월) ~ 11. 30.(수) <3일간, 09:00 ~ 18:00>
○ 접 수 처 : 광주광역시 서구청 총무과 인사팀(4층)
○ 접수방법 : 방문접수(우편 및 단체접수 불가)

8. 제출 서류
○ 응시원서 1부(소정양식)-본인 자필로 작성
· 사진 2매 : 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 사진(3.5㎝×4.5㎝) 2매를 응시원서에 붙여야 합니다.
(스캐너 및 컴퓨터 출력사진 불가)
· 수수료 : 나급(6급) 7,000원, 라급(8급상당) 5,000원
(광주광역시 서구 수입증지/서구청1층 민원봉사과)
○ 이력서 1부(소정양식, 사진부착)
※ 이력서에 기재된 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정
○ 자기소개서 1부(소정양식)
○ 직무수행계획서 1부(소정양식)
○ 최종학교 졸업증명서 1부
※ 대학원 졸업자의 경우 대학교 이상의 졸업증명서 모두 제출 
○ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 포함) 1부
○ 자격증 사본(응시원서 접수시 원본 지참) 1부 ※ 해당자에 한함
○ 관련분야 경력증명서 1부
· 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고 발급자 직인 및 확인자 연락처 기재
○ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부 -본인 자필로 작성
○ 기타 관련분야에 관한 능력을 인정받을 수 있다고 응시자가 판단되는 자료
· 자격증, 상훈, 연구실적 등
· 논문, 저서 등은 A4용지 3매 이내의 국문요지 첨부
※ 모든 서류는 원본(공고일 이후 발급)으로 제출하여야 하며, 특히 외국어로 된 증빙자료(졸업, 경력증명서 등)의 경우
반드시 한글 번역본을 공증하여 제출하여야함.

9. 유의사항
○ 제출된 서류 및 응시수수료는 일체 반환하지 않으며, 제출서류 내용을 허위로 기재한 자는 합격 또는 임용을 취소할 수
있습니다.
○ 응시자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 응시원서를 접수하시기 바랍니다.
○ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우 재공고 할 수 있습니다.
○ 해당분야 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유 조회, 신원조사 및 채용신체검사 등을
통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.
○ 본 시험 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 별도로 광주광역시 서구 홈페이지에 공고합니다.
○ 그 밖의 자세한 사항은 광주광역시 서구청 총무과(062-360-7794)로 문의하시기 바랍니다.