합격을 하려면!
합격생과 같은 길을
걸어라!

제주특별자치도인사위원회 공고 제 2016 - 369 호

제주특별자치도에서는 한시임기제공무원을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를
바랍니다.

2016년  10월 6일
제주특별자치도인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

2. 임용분야 주요 업무

3. 임용(계약)기간
○ 임용일로 부터 2017. 4. 30.

4. 응시자격 요건
가. 공통요건
○ 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없는 자
※ 금치산자 또는 한정치산자도 2018.6.30.까지는 결격사유에 해당됨(2013.7.1. 민법 개정)
○ 지방공무원 임용령 제65조 및 기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
○ 남자는 병역을 필하였거나 면제를 받은 자

  나. 분야별 자격요건

    ※ 위 임용분야 관련학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는
서류를 제출<붙임 서식 5>

5. 시험방법
가. 1차 시험 : 서류전형
○ 자기소개서, 직무수행계획서, 경력증명서 등 제출서류를 통해 서면심사
○ 응시인원이 선발 예정인원의 10배수 이상인 경우 서류전형 기준에 따라 선발 예정인원의
5배수 이상으로 선발할 수 있음
※ 서류전형 기준 : 업무연관성, 경력, 전공, 기타 업무능력 평가(세부내용 비공개)
나. 2차 시험 : 면접시험
○ 서류전형 합격자를 대상으로 개별면접 실시
○ 5대 평정요소에 의거 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
※ 5대 평정요소 : 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 응용능력, 의사표현의
정확성·논리성, 예의·품행·성실성, 창의력·의지력·발전가능성
○ 적격자가 없을 경우, 선발하지 않을 수 있음.

6. 보수수준
○「지방공무원 보수규정」제34조 및 제35조의 규정을 준용하여 결정

    ※ 연봉외 수당은 지방공무원수당 등에 관한 규정에 따라 별도 지급
※ 근무기간은 근무실적 평가 등을 거쳐 5년 범위 내에서 연장 가능
※ 고용보험법에 따라 임기제공무원이 고용보험(실업급여에 한함) 가입희망시 가입가능
(단, 임용일로부터 3개월 이내)

7. 응시원서 접수
가. 응시원서 접수
① 접수기간 : 2016. 10. 17. ∼ 10. 19.(3일간)
※ 접수기간 : 근무시간 내(09:00∼12:00, 13:00∼18:00) 접수 가능
② 접수장소 : 제주특별자치도청 총무과 인사담당(제1청사 1층 102호사무실)
※ 위치 : 제주특별자치도 제주시 문연로 6 (연동 312-1번지)
③ 접수방법 : 접수기간 내에 응시원서 등 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나 등기
우편으로 우송
(63122 제주특별자치도 제주시 문연로 6, 제주특별자치도청 총무과)

    ④ 기타 시험일정
- 서류전형합격자 발표 및 면접시행계획 공고 : '16.  10. 24.(예정)

8. 제출서류
가. 공통사항(필수 제출)
① 응시원서 1부 <별지 제1호 서식>
▷ 응시수수료 : 5,000원
- 제주특별자치도수입증지 첨부. (도청 민원실 민원접수창구 전자인증기 사용)
※ 대한민국정부수입인지(금융기관 판매)는 불인정
※ 등기우편 접수로 제주특별자치도 수입증지를 첨부하지 못하는 경우에는 응시수수료
상당금액을 우체국 통상환증서(소액환)로 교환 동봉해야 합니다
② 이력서 <별지 제2호 서식>1부
▷ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 반드시 첨부(증빙자료가 없는 경우 인정되지 않음)
③ 자기소개서 <별지 3호 서식>
※ 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 학교생활 및 전공분야, 지원동기, 장래 업무구상 등
기재
④ 직무수행계획서 <별지 제4호 서식>
⑤ 대학 이상의 학위증서(졸업증명서)·성적증명서 사본 각 1부
▷ 학과(학위) 명칭이 공고문과 상이한 경우 관련학과(학위) 증명서 제출<별지 제7호 서식>
⑥ 당해분야 근무 관련 경력증명서 각 1부
▷ 발행기관(단체)의 관인이 날인된 원본으로 발급 담당자 성명 및 연락처 기재
▷ 발행기관의 사업자등록증 사본 등 기관성격을 증명할 수 있는 자료 첨부
▷ 근무부서, 직책, 담당업무, 재직기간 등이 명시된 경우에 한하여 경력 인정(불명확할 경우
불인정될 수 있음에 유의)되며 경력기간 산정은 서류전형일 기준
▷ 비정규직 또는 비상근직으로 근무한 경우 반드시 주당 근무시간을 명시하여야 하며 해당
기간의 전부 또는 일부가 임용자격요건에 해당하는 경력에 포함되지 않을 수 있음
⑦ 국민건강보험 자격 득실 확인서(원본)1부.
▷ 국민건강보험공단(www.nhic.or.kr) 홈페이지에서 출력 또는 공단 방문 발급
▷ 경력증명서 경력을 검토할 수 있도록 "보험가입 전체기간" 발급
⑧ 주민등록초본 1부(남자의 경우는 병역사항 기재 포함)
⑨ 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부 . < 별지 제5호 서식>
※ 외국어로 된 모든 서류는 반드시 한글 번역본을 공증하여 제출한 경우에 한하여 인정함.
나. 개별사항(해당자에 한하여 제출)
① 외국어, 정보화능력 등 업무관련 자격증 또는 시험성적표 사본
▷ 당해 검정시험기관의 정규(정기)시험 성적만을 인정하고, 정부기관·민간회사·학교 등에서
승진·연수·입사·입학(졸업)등의 특정 목적으로 실시하는 수시·특별시험 등은 인정하지 않음.
② 각종 대회 수상, 상훈 등 증빙자료
③ 학위·연구논문 사본, 저서, 특허등록, 기타 연구개발이나 실적 증빙자료(성과물) 각 1부
▷ 학위논문 등의 경우에는 반드시 1매 이내의 요약서 첨부<자유서식>
▷ 성과물은 경력인정 범위 내 작성되어야 하고 2점 이내로 한정
④ 지원분야 근무실적 및 특이사항 1부(A4 3매 이내)
⑤ 동일계통 학위(학과) 증명서 1부 <별지 제6호 서식>
▷ 취득한 학위가 응시자격의 관련분야 학위(학과) 명칭과 상이한 경우 제출
다. 유의사항
○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 응시자 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성
○ 모든 증명서는 최근 6개월 이내(단, 어학능력은 2년 이내) 발행분에 한하며 제출서류 중
불명확한 부분에 대하여는 추가서류 제출을 요구할 수 있음
○ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서, 논문 등)는 반드시 한글번역본을 함께 첨부
○ 사본으로 제출하는 자료는 서류접수 시 원본을 지참

9. 기 타 사 항
○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도
합격을 취소할 수 있습니다.
○ 응시자(서류전형결과 적격자)가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에는 1회 이상 재공고 시행 후
시험을 실시합니다.
○ 응시인원이 선발예정 인원의 10배수 이상인 경우에는 선발예정 인원의 5배수 이상의 범위에서
서류전형 합격자를 결정할 수 있습니다.
○ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사  및 임용신체검사
등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될  수 있습니다.
○ 최종합격자가 합격자 발표일로부터 3월내에 임용포기, 임용결격사유, 임용 후 퇴사 등의 사유로
결원을 보충 할 필요가 있을 때에는 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를 추가 합격자로 결정할
수 있습니다.
○ 합격자 발표는 시 홈페이지(http//www.jeju.go.kr)의 시험정보란에 게시합니다.
○ 본 임용시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험시행  7일전에 홈페이지에
별도 공고 합니다.
○ 기타 자세한 사항은 제주특별자치도 총무과 인사담당부서로 문의하시기 바랍니다.
( ☎ 064-710-6212, 6218)