합격을 하려면!
합격생과 같은 길을
걸어라!

부산광역시교육청지방공무원인사위원회 공고 제 2016 - 10호

부산광역시교육청에서는 임기제공무원을 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를
바랍니다.

2016년  8월 23일
부산광역시교육청지방공무원인사위원회위원장

1. 임용예정분야 및 인원 

    ※ 임용기간 : 임용일로부터 2년, 임용기간 만료 후 근무실적평가에 따라 3년의 범위 내에서
        연장 가능

2. 임용분야 주요업무
  ○ 기록물 관리에 관한 기본계획 수립·시행
  ○ 기록물 평가심의회 운영
  ○ 기록물 관리 실태 점검 및 교육
  ○ 기록관리 현황 평가 등

3. 근거 법령 
  ○「지방공무원법」제25조의5 (근무기간을 정하여 임용하는 공무원)
  ○「지방공무원 임용령」제21조의3 (임기제공무원의 임용절차 등)
  ○「지방공무원 임용령」제21조의4 (임기제공무원의 근무기간)
  ○「공공기록물 관리에 관한 법률」제41조의1 (기록물관리 전문요원)

4. 응시자격
  가. 기본요건
    ○「지방공무원법」제31조에 규정한 결격사유가 없는 자
    ○「지방공무원 임용령」제65조 및 기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
    ○ 남자는 병역을 필하였거나 면제를 받은 자
    ○ 대한민국 국적을 가진 자
    ○ 응시연령 : 만 20세 이상 (1996.12.31. 이전 출생자)
  나. 자격요건 : 다음의 자격요건Ⅰ중 하나 이상과 자격요건Ⅱ 중 하나 이상을 동시에 충족하는 자

    ※ 자격요건에 해당하는 경력은 면접시험 최종일을 기준으로 함
    ※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함
        (불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의)
    ※ 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 임용예정 직무분야에서 활동한 실적이 있는
        경우에는 해당기간의 전부 또는 일부가 임용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음

5. 보수 수준 

6. 시험방법 및 일정
  가. 시험 방법
    ○ 1차 시험 : 서류전형
      - 응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 등의 제출서류를 통해 서면으로 심사
      - 응시인원이 선발예정 인원의 3배수 이상인 때에는 선발예정 인원의 3배수 이상을 서류전형
         합격자로 결정할 수 있음
        ▶서류전형 기준 : 학력·학위·경력 및 업무실적, 기타 업무능력 평가 등
    ○ 2차 시험 : 면접시험
      - 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정
      - 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및
         성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등 평정요소를 평정
      - 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정
  나. 시험 일정(예정)

    ※ 시험일, 시험장소, 합격자 발표일 등은 변경될 수 있음

7. 응시원서 접수 및 방법
  가. 접수기간 : 2016. 9. 5.(월) ~ 9. 7.(수) 09:00~18:00
                      (점심시간 12:00 ~ 13:00 접수 불가)
  나. 접수처 : 부산광역시교육청 1층 총무과 인사팀
  다. 접수방법 : 접수기간 내 접수처에 직접 제출 (사본은 원본 지참)
                     ※ 대리접수(대리인 신분증 지참) 가능하나, 우편접수 불가

8. 제출 서류 
  가. 공통사항(필수 제출) - 본 공고문 하단의 첨부 서식 참고
    ① 응시원서 1부 ※ 응시수수료 : 금7,000원(금칠천원) * 현금납부
    ② 이력서 1부
      ▷ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 첨부(증빙자료가 없는 경우 인정하지 않음)
    ③ 자기소개서 1부
    ④ 직무수행계획서 1부
    ⑤ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
    ⑥ 개인정보 제공·이용 동의서 1부
    ⑦ 공고일 이후 발행한 주민등록 초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)
    ⑧ 증명사진 1매 : 3×4cm, 응시원서·이력서 부착사진과 동일한 사진
  나. 자격증빙 서류(자격요건 확인 후 해당자료 제출)
    ① 경력증명서 또는 재직증명서 1부
      ▷ 최근 6월 이내 발행된 해당기관(단체)의 관인이 날인된 원본으로 재직기간, 인사 변동사항,
          직위, 담당업무 등이 명시되어야 함
      ▷ 경력기간 산정은 최종시험일인 면접일 기준으로 월 단위로 산정
      ▷ 경력진위확인을 위한 서류 함께 제출
        - 4대 사회보험 가입(탈퇴)확인서, 건강보험자격득실확인서 등 중 택1
      ▷ 비정규직 또는 비상근직으로 근무한 경우 반드시 주당 근무시간을 명시하여야 하며
          해당기간의 전부 또는 일부가 임용자격기준에 해당하는 경력에 포함되지 않을 수 있음
    ② 행정자치부장관이 정하는 기록관리학 교육과정이수 증명서 1부
    ③ 행정자치부장관이 시행하는 기록물관리 전문요원 시험 합격증명서 1부
    ④ 기록물관리 전문요원 자격증 사본 1부(원본지참)
      ▷ 자격증 사본 미제출자는 확인서 등으로 갈음이 가능하며 추후 자격증 사본을 반드시 제출
    ⑤ 최종학력 졸업증명서, 석사학위이상 학위증서 사본 각 1부(원본 지참)
      ▷ 성적증명서 함께 제출
  다. 개별사항(해당자에 한하여 제출)
    ① 외국어·정보화능력 등의 자격증 또는 시험성적표 사본
      ▷ 검정시험기관의 정규(정기)시험 성적만을 인정하고, 정부기관·민간회사·학교 등에서
          승진·연수·입사·입학(졸업)등의 특정 목적으로 실시하는 수시·특별시험 등은 인정하지 않음
    ② 각종 대회 수상, 상훈 등 증빙자료
    ③ 학위·연구논문 사본, 저서, 특허등록, 기타 연구개발이나 실적 증빙자료(성과물) 각 1부
      ▷ 학위논문 등의 경우에는 반드시 1매 이내의 요약서 첨부<첨부서식 참조>
        ※ 성과물은 경력인정 범위 내 작성된 것이어야 하고 서류전형 채점 시 2점 이내로 한정
  라. 유의사항
    ○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성하여 주시기
        바랍니다.
    ○ 모든 증명서는 최근 6개월 이내 발행분에 한하며 제출서류 중 불명확한 부분에 대하여는
        추가서류 제출을 요구할 수 있습니다.
    ○ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서 등)의 경우에는 반드시 한글번역본을 첨부하여야
        합니다. ※ 최종합격시 사실공증
    ○ 사본으로 제출하는 자료는 서류접수시 원본을 지참하여야 합니다.
    ○ 이력서에 기재한 내용이라도 증빙자료가 첨부되지 않으면 인정되지 않습니다.
    ○ 이력서에 e-mail 주소와 휴대전화 번호를 반드시 기재하여 주시고, 기타 상세한 내용은
        부산광역시교육청 총무과 인사팀(051-860-0616)으로 문의하시기 바랍니다.

9. 기타 사항
  ○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한 지를 철저히 확인한 후 제출하시기 바랍니다.
  ○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격결정 후에도
       합격을 취소할 수 있습니다.
  ○ 응시자(서류전형결과 적격자)가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함)
        에는 1회 이상 재공고 시행 후 시험을 실시합니다.
  ○ 합격자 발표는 부산광역시교육청 홈페이지(www.pen.go.kr) 고시/공고란에 게시합니다.
  ○ 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사  및 채용신체검사
      등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될  수 있습니다.
  ○ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자
      발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
  ○ 본 임용시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 시험시행  7일전에 부산광역시
      교육청 홈페이지(www.pen.go.kr) 공시/공고란에 별도 공고합니다.