서울특별시동작구인사위원회 공고 제2016 - 21호 서울특별시 동작구 일반임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016년 4월 29일
서울특별시 동작구인사위원회 위원장 1. 채용분야 및 인원 채용
분야 | 채용등급 | 채용인원 | 계약기간 | 근무예정
부 서 | 직 무 내 용 | 도시계획 | · 일반임기제
시설8급
· 일반임기제
시설9급 | 각1명 | 2년 | 도시계획과 | ○ 도시계획 업무 전반
- 계획수립 및 검토, 업무지원 등
- 도시관리계획 수립 및 검토
- 도시계획 관련 자문 및 협의 등
- 지구단위계획 수립 및 변경 |
※ 근무기간은 근무실적 우수시 총 근무기간 5년 범위 내 연장 가능함. 2. 법령근거
○지방공무원법 제25조의5
○지방공무원 임용령 제21조의3
○지방공무원 인사분야 통합지침(행정자치부 예규 제51호) 3. 응시자격 요건
가. 공통 요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일)
○ 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없고, 지방공무원임용령 제65조(부정행위자 등에
대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ※ 지방공무원법 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수
없다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의 2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한
사람
6의 3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한
사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
○ 지역·연령·성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
나. 응시자격요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자 (기준일 : 면접시험 시행 예정일) 채용분야 | 채용등급 | 채용인원 | 채용자격기준 | 도시계획 | 일반임기제
시설8급 | 1명 | 1. 관련분야 학사학위 이상 취득한 사람
2. 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 전문대학 관련학과 졸업한 사람
4. 고등학교 졸업한후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는
사람
5. 9급 또는 9급상당이상의 공무원으로 1년이상 관련분야
실무경력이 있는 사람 | 일반임기제
시설9급 | 1명 | 1. 관련분야 학사학위 이상 취득한 사람
2. 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 관련분야 고등학교, 전문대학 관련학과 졸업한 사람 |
◈ 채용예정 직무분야 관련학과 : 도시계획학, 도시공학, 도시 및 지역계획학
◈ 관련분야 경력 인정범위: 국내·외 국가기관, 지방자치단체, 공공기관에서 관련분야 업무수행
※ 상기학과와 전공학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는
서류를 제출하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된
○○학과와 동일계통의 학과임을 증명함」이라는 내용이 포함되어야 함 4. 보수수준
가. 보 수 :『지방공무원보수규정』에 따름 [임기제공무원의 연봉한계액표(보수규정 제34조 관련)] (단위: 천원) 구 분 | 상 한 액 | 하 한 액 | 8급(상당) | 48,442천원 | 34,554천원 | 9급(상당) | 42,653천원 | |
※ 기타수당은『지방공무원수당 등에 관한 규정』에 따라 지급 5. 시험방법 : 서류심사 및 면접시험
가. 1차 서류전형 : 채용예정 직위 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사
※ 응시인원이 선발예정 인원의 3배수 이상인 경우에는 임용예정 직무에 적합한 기준(업무경력과
직무적합성, 자기소개서, 이력서, 자격증 관련사항 등)에 따라 선발예정 인원의 3배수 이상의
범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
나. 2차 면접시험 : 서류전형 합격자에 한하여 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정 6. 응시원서 접수 및 시험일시 구 분 | 기 간 | 장 소 | 비 고 | 응 시 원 서 접 수 | 2016. 5. 12.(목)
∼ 5. 16.(월)
(09:00 ∼ 18:00
근무시간에 한함) | 동작구청 도시계획과
(유한양행빌딩 3층) | 접수장소에 직접 방문제출 | 1 차 시 험 실 시
(서 류 전 형) | 2016. 5. 18.(수) | 동작구청 도시계획과 | 1차 시험 합격자에 한하여
동작구 홈페이지 및
개별통지: 2016. 5. 18.(수) | 2 차 시 험 실 시
(면 접 시 험) | 2016. 5. 27.(금) | 동작구청 기획상황실(구청 본관 3층) | 1차 시험(서류전형)합격자 |
※ 우편접수 희망자는 반드시 2016. 5. 9 이전까지 전화로 접수방법을 안내 받기 바랍니다. 7. 최종합격자 발표
○ 일 시 : 2016. 6. 3.(금) 예정
○ 방 법 : 동작구 홈페이지 게재 및 합격자에 한하여 개별통지 8. 제출서류
○ 응시원서(붙임 1 서식) 1부
※ 동작구 홈페이지(www.dongjak.go.kr)에서 출력 사용가능
○ 이력서(붙임 2 서식)1부
- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정함
○ 자기 소개서(붙임 3 서식) 1부
(A4용지 2매 이내로 도시계획분야 경력 및 직무수행계획을 중심으로 작성)
○ 개인정보제공 및 자격요건검증 동의서(붙임 4 서식) 1부
○ 최종 학력증명서 1통(원본)
○ 성적증명서 1통(원본)
○ 경력증명서 1통(해당자에 한함- 원본)
○ 국가기술자격법에 의한 자격증 사본 1부(해당자에 한함, 원서 제출 시 원본지참)
○ 구직등록필증(동작구 취업정보센터 발급, ☎ 820-1132)
○ 응시수수료 : 5,000원 상당의 동작구 수입증지(구청1층 민원여권과) 9. 기 타 사 항
○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.
○ 제출된 서류와 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우
합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.
○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및
채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
(응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의
책임임)
○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로
선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정
입니다.
○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전까지 동작구청
홈페이지 고시공고란에 공고합니다.
○ 응시서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로
합니다.
○ 기타 자세한 사항은 동작구 도시계획과(☎820-9177)로 문의바랍니다. 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
| 
