인천광역시경제자유구역청인사위원회 공고 제2016 - 6 호 인천광역시경제자유구역청 지방임기제공무원 경력경쟁채용 시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니
유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다. 2016. 4. 7.
인천광역시경제자유구역청인사위원회위원장 1. 채용분야 및 인원 채용
직급 | 채용분야 | 채용
인원 | 계약기간 | 담 당 직 무 | 일 반
임기제
7급 | 전략기획
(홍보 마케팅) | 1명 | 2년 | ○중국 인천관 홍보 마케팅 전략 수립 추진
○IFEZ의 홍보 마케팅 전략의 성공사례 분석
○산업·재정 등 기초자료 수집·분석을 통한
홍보 마케팅 전략 등 |
※ 근무실적이 우수하고 사업을 계속하여 추진할 경우, 총 근무기간 5년을 넘지 않는 범위내에서
근무기간 연장 가능 2. 채용자격요건
가. 공통요건
○ 남자의 경우 병역을 필한 자 또는 면제자
○「지방공무원법」 제31조의 결격사유가 없고, 「지방공무원임용령」 제65조 및 기타법령에
의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람 「지방공무원법」제31조(결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한
사람
6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를
범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한
사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 |
나. 채용 자격기준
○ 다음의 자격기준 중 하나 이상을 갖춘 자(적용 기준일 : 면접시험 최종일) 구 분 | 자 격 기 준 | 일 반
임기제
7급 | 1. 학사학위 취득후 1년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
2. 3년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
3. 8급 또는 8급상당 이상의 공무원으로 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
[해당분야 실무경력 인정 범위]
- 홍보, 언론 마케팅 등 홍보와 관련된 분야
- 마케팅 등 전략기획 업무와 관련된 분야 |
※ 경력 인정범위: 관련분야 근무경력으로 경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어야 함 3. 시험방법
가. 1차 시험(서류전형)
○ 채용분야의 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등이 채용자격 기준에 적합한지 여부를
서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 여부를 서면으로 심사하여 합격 결정
※ 합격자결정의 예외 : 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 경우에는 위 합격자결정
방법에도 불구하고 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 3배수이상으로 서류전형 합격자를
결정할 수 있음.
나. 2차 시험(면접시험)
○ 1차 시험 합격자를 대상으로 면접 실시
○ 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가 4. 시험시행 일정
가. 응시원서 접수
○ 기 간 : 2016. 4. 18 ~ 4.22, 09:00~18:00
○ 장 소 : 인천경제자유구역청 31층 운영지원과
○ 접수방법 : 방문접수 (우편접수 불가)
※ 응시원서, 이력서, 자기소개서 등은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용
나. 합격자 발표 및 면접시험
○ 1차 서류전형 : 2016. 4. 25~27 (합격자 발표예정 : '16. 4. 29)
○ 2차 면접시험 : 2016. 5. 3 (예정), 서류전형 합격자에 한정
○ 최종합격자 발표 : 2016. 5. 12 (예정)
※ 상기일정은 자체사정에 의거 변경될 수 있으며, 시험별 합격자는 인천광역시 및
인천경제자유구역청 홈페이지를 참고하시기 바랍니다. 5. 제출서류
【공통사항】
① 응시원서 (별지서식 제1호) 1부
※ 사진 : 최근 6개월이내 촬영한 동일원판의 탈모정면 상반신 칼라사진(3.5㎝×4.5㎝)
※ 응시수수료 : 인천광역시수입증지 '6~9'급 7,000원 ~ 5,000원(경제청 민원실에서 판매)
② 이력서 (별지서식 제2호) 1통
③ 자기소개서 (별지서식 제3호) 1부
④ 서면 심사자료 (별지서식 제4호) 1부
⑤ 직무수행계획서 (A4용지 10매 이내, 요약서 2매 이내, 별지서식 제5호) 1부
※ 별도양식은 없으며 응모 분야의 계획 및 내용 구체적으로 자유롭게 기술
⑥ 최종학교 졸업증명서 및 학위증서 각1통
⑦ 주민등록 초본 1통(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)
⑧ 관련분야 경력증명서 1통(경력증명서가 미흡할 경우 보완 요구할 수 있음)
※ 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출시에만 인정
※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고,
민간근무경력의 경우 사업체 성격을 증명할 수 있는 법인등기부등본, 건강보험 자격득실
확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 자료 첨부
※ 서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무가 당해분야인지를 판단하게 되며, 판단이 모호할
경우 불이익을 받게 됨으로 본인이 경력증명서 발급부서에서 당해분야임을 직접 확인받아
제출
※ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명
하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본,
건강 보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 자료 제출
※ 외국어로 된 서류는 반드시 번역문(공증 필) 첨부
※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한하나, 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간
(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 할 것임
⑨ 자격요건 검증을 위한 동의서 (별지서식 제6호) 1부
【개별사항】
⑩ 연구논문 사본(국문초록 등), 연구실적 목록, 기타 실적관련 자료 등 1부 6. 보수수준
가. 임기제공무원 보수책정
○ 보수는 지방공무원보수규정 정한 연봉 한계액의 범위내 (단위:천원) 직 급 | 상한액 | 하한액 | 비 고 | 일반임기제 7 급 | 55,216 | 39,217 | |
※ 기타 연봉에 포함되지 않는 수당 별도지급
(직급보조비, 정액급식비, 가족수당, 자녀학비보조수당, 연가보상비 등) 7. 응시자 유의사항
○ 응시자는 채용자격기준 등에 적합한지를 신중히 판단하여 응시원서를 접수하시기 바라며, 특히
학력 및 경력증명서는 공고일 이후 및 유효기간 내의 원본을 제출하고 자격요건에 충족되지 않을
경우 보완 요구할 수 있으며 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회, 채용신체
검사 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수
있습니다.
○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서상의 기재착오 또는
누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다.
○ 서류전형을 위한 제출서류(이력서, 자기소개서, 자격요건 검증을 위한 동의서)는 게시된 소정의
양식에 작성하여 제출하여야 합니다.
○ 공고문의 내용이 사정에 의하여 변경될 경우 변경사항에 대해 시험실시 7일전에 인천광역시청
홈페이지www.gosi.incheon.go.kr 및 인천경제자유구역청홈페이지 www.ifez.go.kr IFEZ소식
(고시/공고)란에 공고합니다.
※ 최종 합격자가 임용포기, 합격 취소, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이
발생된 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가로 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를
합격자로 결정할 수 있습니다.
※ 기타 시험과 관련한 사항은 인천경제자유구역청 운영지원과 총무인사팀(☎032-453-7132, 7137)
으로 문의하여 주시기 바랍니다. 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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