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과천시인사위원회 공고 제 2015 - 4호
2015년도 제1회 과천시 지방임기제공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 참신하고
유능한 인재의 많은 응모 바랍니다.
2015년 3월 5일
과천시인사위원회위원장
1. 임용분야 및 인원
근무예정
부 서 | 임 용
분 야 | 임용예정
직 급 | 임용
기간 | 임용
인원 | 담 당 업 무 | 보건소 | 간호사 | 지방간호 8급 | 1년 | 1명 | · 방문건강관리사업
· 노인건강관리사업
· 정신보건사업
· 지역사회중심재활사업
· 희귀난치성질환자 의료비 지원 | 보건소 | 방사선사 | 지방의료기술 8급 | 1년 | 1명 | · 방사선 특수검사 및 일반촬영
· 위 투시검사 및 장비관리 등 |
※ 사업에 필요한 기간 및 업무능력·성과에 따라 5년 범위 내 연장 가능
2. 응시자격(기준일 : 면접시험일)
가. 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지
아니하고, 해외여행에 결격사유가 없는 자
※ 남자의 경우 병역을 필하였거나, 면제받은 자
지방공무원법 제31조(결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 『형법』제355조및제356조에 규정된 죄를 범한
사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 사람
8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 사람 |
나. 응시자격요건
임용분야 및 직급 | 자격요건 | 간호사
(지방간호8급) | 간호사 면허증 및 정신보건 전문 간호사 또는 가정전문간호사 자격을
취득한 자로서 다음 어느 하나에 해당하는 자
- 전문대학 이상 관련학과를 졸업한 사람
- 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
- 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년이상 관련분야 실무경력이 있는
사람
※ 관련분야 : 가정방문 또는 정신전문 간호 분야
※ 관련학과 : 간호학과 | 방사선사
(지방의료기술 8급) | 방사선사 면허증 및 전문방사선사(임상초음파 분야) 자격증을 취득한
자로서 다음 어느 하나에 해당하는 자
- 전문대학 이상 관련학과를 졸업한 사람
- 2년이상 관련분야 실무경력이 있는 사람
- 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년이상 관련분야 실무경력이 있는
사람
※ 관련분야 : 방사선 특수검사 및 일반촬영
※ 관련학과 : 방사선과 |
다. 응시연령 및 거주지 : 제한 없음
3. 응시원서 접수
가. 응시원서 접수 : 과천시청 2층 총무과 인사담당부서(인사팀)
나. 접수기간 : 2015년 3월 20일(금) ~ 3월 24일(화) 09:00~18:00
다. 접수방법 : 방문접수 (우편 및 인터넷접수 불가)
※ 응시원서 등 소정양식은 과천시 홈페이지에서 내려받아 사용
4. 시험방법
가. 1차 시험 : 서류전형 (직무수행 관련 자격 및 경력 등 심사)
나. 2차 시험 : 면접시험 (1차 시험 합격자에 한함)
※ 2차 시험일정 및 장소는 과천시홈페이지(채용정보게시판)에 게시
5. 합격자 발표
가. 서류전형 합격자 : 2015. 3. 25.(수) / 과천시홈페이지 게시
나. 최종합격자 발표 : 2015. 4. 10.(금) / 과천시홈페이지 게시
※ 합격자발표일은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 위 홈페이지를 통하여 안내
6. 제출서류
가. 응시원서 1부(서류접수처에서 교부하는 소정양식)
※ 최근 6개월 이내 촬영한 탈모상반신 사진 (3.5 × 4.5㎝) 2매 부착
나. 이력서(A4용지 크기의 소정양식, 사진부착) 1부.
다. 자기소개서(경력 및 향후 직무수행계획 중심으로 작성) 1부.
라. 최종학교 졸업(학위)증명서 1부.
마. 경력증명서(근무처별, 담당업무표기) 각 1부(원본제출)
바. 관련분야 자격증·면허증 사본 1부. (원본지참)
사. 기타 이력서 기재내용과 관련 증빙자료
아. 주민등록초본 1부.(남자의 경우 병역사항 기재 된 것)
자. 응시수수료 : 5,000원 상당의 과천시 수입증지
7. 보수 및 근무조건
가. 보수(연봉)
구 분 | 상한액 | 하한액 | 비 고 | 8급(상당) | 46,849 | 33,417 | |
· 최초 임용되는 임기제공무원의 연봉은 직급별 연봉한계액의 하한액으로 책정하는 것을 원칙으로
함
· 다만,「지방공무원 보수업무 등 처리지침」에 의거 하한액의 120%범위 내에서 책정 가능
※ 지방공무원 수당 등에 관한 규정에 따라 제수당 별도 지급
나. 근무시간 : 지방공무원 복무규정에 의함
다. 복리후생 : 복지포인트 지급, 건강보험 적용 등
8. 기타사항
가. 연봉 외 제수당은「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 의거 별도 지급하며, 복무는 일반직
공무원에 준하여 적용함.
나. 응시서류의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
다. 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출 서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 해당자에
대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있습니다.
라. 상기 시험일정 등은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정
인원보다 적을 경우 원서접수일 및 면접시행일 등을 다시 정하여 재공고합니다.
마. 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회(사) 및
채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견된 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
바. 최종합격자 발표일 이후 3개월 이내에 임용포기, 합격취소, 임용결격사유 등으로 임용하지
못하고 결원이 발생한 경우 재공고 없이 면접순위에 의거 차순위자를 추가합격자로 결정합니다.
사. 기타 자세한 사항은 과천시청 총무과 인사팀(☎02-3677-2121)으로 문의바랍니다. 본 공고문은 사정에 의해 변경될 수 있습니다. |
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